降维打击通俗解释(降维打击是什么意思)

降维打击

释义:将自己改造成可以在低纬度空间生存的生物,再将环境变成低纬,哪些低纬不能生存的敌人就会被毁灭。

职场新名词|降维打击

经典的降维打击案例:

1.360软件vs卡巴斯基、瑞星等杀毒软件

2.共享单车vs自行车商行

3.外卖VS方便面

4.VVS联通

5.滴滴出行VS出租车公司

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简单点说,就是对方和你的层次根本不在一个维度,你完全没有抵抗能力,只能被摧毁。打败你的很有可能不是你一直死磕的对手,而是跨行。

还有另外一种形式,站在比你高一个维度的层次,用低维度世界无法想象的武器攻击你,攻击效果表现为:我不是针对你,而是将你的整个世界拍平。

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网上有一个关于职场上的降维打击的段子:

你在公司被人怼了,你以为人家是和你过不去,实际上你是拖了人家的后腿,他只是想把项目做好。
你以为他想把项目做好是为了讨好老板,其实人家根本没有把老板放在眼里,老板犯错,他一样会怼回去。
你以为他奋斗只想升职加薪,人家也没有把这些放在眼里,这个公司只是一个跳板,做好项目打好基础,然后跳到更大的平台。
你以为人家眼里只有利益,只会利用公司领导和同事,而实际上人家真心的希望大家都能一起成长,到了大平台,还希望在这边培养出来的人才,能带过去助他一臂之力。
你以为人家只为了自己名利,人家只是想通过不断成长去做更大的事,
但是这些你看不到,也看不懂。直到有一天,你觉得他中了狗屎运,怎么发展的越来越好,成就了一番事业。

这就是职场降维打击!

职场新名词|降维打击

在职场中,如果你不能保证你自己的核心竞争力,就会被降维打击。不要只单方面的成长自己某一项技能,比如当医生,仅仅手术做的好,那么你到了高级医师也就到顶了,如果你能把握机会,展现出自己更好的沟通技能和管理才能,还能站在上级的位置上思考问题,那么接下来的医院晋升就少不了你的机会。这其实是一种升维思考的模式,把自己站在管理岗上去审视自己和同事的工作,这就是一个更高的维度。

降维打击反映在职场规划上看:比如,你在某BAT大厂混了十年还是个P7,每天为了狭窄的晋升通道,996甚至007,焦虑恐慌。这时候如果考虑空降到某个独角兽、潜在独角兽、瞪羚企业说不定就是另外一个天地。本质就是避开激烈的竞争,有点宁为鸡头,不为凤尾的意思。

对于刚毕业的求职者来说,放弃执念的专业对口,从低门槛的职业,找到一个好平台,迅速在社会中定位自己,找准方向,大多数也是正确的大路。小编大学毕业的时候就是,08年金融危机,09年迅速找了个上市公司从销售做起,天生胆小不怎么爱交际的自己,也是硬生生被逼成了社交牛逼症。有时候骨子里的性格、潜能,连你父母或者自己都从来没有察觉过。比赛的目的地是一样的,但赛道却不只有一条。

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原创文章作者:白回眸一笑,如若转载,请注明来自百香果号:https://bxg.huangjinbaixiangguo.com/article/51690.html

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