房地产销售是有底薪的，无论是新房还是二手房，但是没有想的那么多。
1. 您付出了劳动，即使暂时没有业绩，公司也会给到您一个基本的生活保障，一般三线城市新入职底薪在1000-2000元左右，二线城市的底薪是在1500元到2500元左右。至于招聘广告上写的无责任底薪4000+，这是房地产的借薪制，通常新人进去前三个月工资有一部分是属于公司对你的“投资”，这部分叫保障性底薪，新人期没有业绩，这部分“投资”是要还的，在这一点上我觉得那些招聘有点缺德。如果您有幸在新人期做出了业绩，那么您的第一单中的提成的部分得去还公司的保障性底薪。
2. 那些只想得当地最低底薪的那种，应该没办法熬过3个月，因为即使在这3个月里，公司仍旧有要求，做一些打杂跑腿的活，公司也不会吃亏。还3个月后？没有业绩，每天让你跑这跑那，工资这么低，干啥不比这个强？
3. 每个房地产销售公司的待遇不同，您要在入职时问清楚了，在签订劳动合同时也要留意。 每个地方房地产销售的提成不同，因为各个城市房屋销售的价格不一样，但提成基本在1％-3％，如果是在售楼处现场的提成还会更低，如果您能接受这种薪资水平，或者单纯想锻炼下自己，那么房地产销售也算社会新人不错的选择。
如果你们有房地产销售的经历，欢迎留下您的想法.
原创文章作者：白回眸一笑，如若转载，请注明来自黄金百香果网：https://bxg.huangjinbaixiangguo.com/article/45734.html
微信扫一扫 
支付宝扫一扫 